What is the cost of hiring an email marketer?

On average, you can expect to pay anywhere from $70,000 to $120,000 per year for a full-time email marketer. Additionally, it's important to consider the cost of benefits, training, and other associated expenses when hiring. At 1840, we help to reduce these costs further and can save your organization up to 70% of what you might typically pay. Please schedule a call with us to learn more and see how we can provide a customized quote.

电子邮件营销

聘请经过审查的电子邮件营销专家

希望招聘一名电子邮件营销人员? 选择灵活的世界杯足彩方式——自由职业者, 外包, 或者直接安排——节省高达70%的招聘成本.

你是电子邮件营销人员吗?

为什么要在1840年世界杯足彩电子邮件营销人员

我们的来源, 兽医, 并从我们跨越150个国家的远程专业人员的全球网络中加入您理想的电子邮件营销专家, 实现无缝和经济高效的招聘体验.

美国堪萨斯州的

总部

乌克兰

能力中心

印度

能力中心

南非

能力中心

阿根廷

能力中心

菲律宾

服务提供设施

美国堪萨斯州的

总部

阿根廷

能力中心

印度

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乌克兰

能力中心

菲律宾

服务提供设施

南非

能力中心

全球人才，定制电子邮件营销解决方案

利用我们来自150多个国家的电子邮件营销专家的广泛网络. 是否需要外包, 自由职业服务, 或者直接放置, 1840提供与您的电子邮件营销策略相一致的定制解决方案, 确保与你的听众进行有效的沟通和互动.

严格的审查，证明电子邮件营销专业知识

我们确保我们网络中的每个电子邮件营销专家在制作引人注目的电子邮件内容方面都经过彻底的审查, 管理邮件列表, 理解电子邮件分析. 这个严格的过程保证了你得到的专业人士擅长将订阅者转化为忠实的客户.

快的新员工培训 & 邮件活动执行

我们简化的入职流程旨在将电子邮件营销专家快速有效地整合到您的团队中. 这种方法允许立即启动和管理电子邮件活动, 确保没有时间浪费在与听众互动上.

专门支持无缝电子邮件活动

At 1840, 我们提供持续的支持，以确保您的团队和我们的电子邮件营销专家之间的顺利合作. 这种支持对于执行成功的电子邮件活动至关重要, 管理订阅者列表, 优化邮件策略.

合规 & 为你的人才管理工资

管理全球团队可能具有挑战性，特别是在遵从性和工资方面. 1840通过处理这些方面为您简化了这一点, 确保您的电子邮件营销操作符合国际法规，并有效地管理薪资.

提高性能的数据驱动策略

我们的电子邮件营销专家使用数据驱动的方法来创建和优化电子邮件活动. 这种对分析的关注可以确保你的电子邮件营销工作产生更高的打开率, 点击率, 和转换, 最终推动业务增长和客户参与.

奖状

我们的客户在说什么

1840 & 在我们真正需要的时候，公司为我们的销售电话提供了更多的透明度. 他们提供QA工具, 改进了我们的价值主张, 销售指导极大地改善了我们的客户互动和销售过程.

凯西H.

培训经理，homelight

虽然我们有几个合伙人拥有更长的租期，但那是在1840年 & 公司利用他们的分析团队为我们打开了NPS评分的机会, 导致50%以上的改进.

丹尼尔·R.

奔腾客户服务副总裁

团队按时完成任务，并不断超越. 到目前为止，我对一切都很满意.

麦克米.

切克金融公司所有者

我们根据我们的需求和他们的能力选择了1840. 他们清晰而简洁的沟通给我们留下了深刻的印象.

安德鲁·C.

财务副总裁，蓝石巷

他们总是为每个职位找到符合客户要求的人. 此外，它们提供的资源通常可以立即发挥作用. They’re like a matchmaker for staff; they provide exactly what we’re looking for.

未公开的

创业孵化器CEO

该团队从菲律宾为我们寻找候选人，为我们公司进行数据验证，现在我们与他们合作进行工资发放. 他们行动迅速，提供了优秀的候选人.

未公开的

科技公司人力资源经理

他们是模范伴侣. 1840为我们提供了多个代理来处理我们的客户支持渠道…关键交付成果包括保持我们的kpi，如96%的CSAT, 15秒的第一次回复时间聊天, 4小时内回复邮件.

时尚批发客户

客户支持总监

灵活的电子邮件营销招聘选择

通过我们量身定制的招聘解决方案，提升您的电子邮件营销策略，以满足您独特的业务需求.

自由电子邮件营销人员

世界杯足彩熟练的自由电子邮件营销人员来满足特定项目的需求, 在没有长期承诺的情况下提供灵活性和专业知识. 理想的目标活动或季节性促销.

外包邮件营销

利用我们的外包服务来处理您的整个电子邮件营销操作, 为您提供专家管理, 战略的见解, 以及全面的活动执行.

全职电子邮件营销人员

招聘专用, 全职电子邮件营销专业人士通过我们, 确保一致的, 深入管理您的电子邮件营销策略的持续业务增长.

常见问题

电子邮件营销专家是做什么的?

电子邮件营销专家负责开发和执行电子邮件营销策略，以增强品牌与受众的沟通和参与. 他们的职责包括设计电子邮件活动, 创造引人入胜的内容, 管理邮件列表, 确保遵守电子邮件法规, 分析活动绩效, 并不断优化策略以获得更好的结果. 他们在培养潜在客户方面起着关键作用, 留住客户, 并通过有针对性和个性化的电子邮件通信推动销售.

电子邮件营销的成本是多少?

外包, 尤其是那些生活成本较低的国家, 与在美国本地招聘相比，通常会节省大量的工资. 例如，在美国，一名电子邮件营销人员的年薪可能是6万美元. 与此形成鲜明对比的是, 把同样的工作外包给一个汇率有利、生活成本较低的国家，可能只需要18美元,每年000. 这代表了高达70%的潜在节省. 重要的是要明白，虽然成本较低, 工作质量和专业知识仍然没有受到损害. 通过外包, 企业可以有效地配置资源, 获得顶级人才，而无需支付与美国本地招聘相关的额外费用.

你如何确保远程电子邮件营销人员与我们内部团队的文化契合度?

文化契合度对于成功的合作至关重要. 我们评估候选人不仅要看他们的技术能力，还要看他们的沟通方式, 职业道德, 和适应性. 我们的目标是确保远程人才与您的内部团队无缝集成, 营造和谐高效的工作环境.

您的电子邮件营销人员熟悉哪些工具和平台?

我们可以采购专家，是经验丰富的工具，您目前正在使用. 在一般情况下, 我们的大多数电子邮件营销人员都精通各种行业领先的平台, 包括Mailchimp的, HubSpot的, SendinBlue, 不断的联系, 和更多的. 他们的专业知识涵盖自动化工具, 分析, 设计, 并进行细分，确保全面的活动管理.

外包邮件营销人员是否熟悉美国市场趋势?

是的，我们的外包专业人员接受过培训，了解包括美国在内的全球市场趋势. 他们精心策划能引起美国观众共鸣的竞选活动, 确保有效的沟通和参与.

我要多快才能成为外包电子邮件营销人员?

我们精简的流程确保快速入职. 一旦你选择了一个候选人, 集成过程开始了, 让你的新电子邮件营销人员在短时间内开始贡献, 一般为2至7天.

聘请经过审查的电子邮件营销专家

为什么要在1840年世界杯足彩电子邮件营销人员

全球人才，定制电子邮件营销解决方案

严格的审查，证明电子邮件营销专业知识

快的新员工培训 & 邮件活动执行

专门支持无缝电子邮件活动

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提高性能的数据驱动策略

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